TLDR
- Ethereum Foundation соңғы қайта құрылымдауда 54 қызметкерді қысқартты.
- Қызметкерлердің қысқаруы қор жұмыс күшінің шамамен 20% құрайды.
- EF хаттама, қолжетімділік, пайдаланушылар, қауымдастық және институттарды қамтитын бес кластерге қайта ұйымдастырылды.
- Vitalik Buterin EF бюджетін шамамен 40% қысқартатынын айтты.
- Ethlabs Ethereum және ETH-ке бағытталған жаңа коммерциялық емес R&D тобы ретінде іске қосылды.
Ethereum Foundation жаңартылған мандаты мен қазынашылықты басқару саясатына байланысты бірнеше айлық қайта құрылымдау аясында 54 қызметкерге қысқартты, бұл оның қызметкерлерінің шамамен 20% құрайды.
Қор сейсенбідегі блог жазбасында қайта ұйымдастыруды жариялады, өзгерістер оны Ethereum-ның ұзақ мерзімді дамуы үшін маңызды деп санайтын жұмысқа бағытталған неғұрлым оңтайлы операциялық құрылыммен қалдыратынын айтты. Кететін қызметкерлер ұйымнан кеткен кезде жұмыстан шығу және ауысу қолдауын алады.
Қызметкерлердің қысқаруы қордағы басшылық өзгерістер кезеңінде орын алады. Бірлескен атқарушы директор Hsiao-Wei Wang демалыстан кейін жақында отставкаға кетті, бұған дейін бірлескен атқарушы директор Tomasz Stańczak кеткен болатын. Басқа да жоғары лауазымды тұлғалар соңғы айларда кетіп немесе басқа рөлдерге ауысты.
Ethereum Foundation бес кластерлік құрылымға көшеді
Ethereum Foundation жаңа моделі бес негізгі жұмыс кластерінің айналасында ұйымдастырылғанын айтты: хаттама деңгейі, қолжетімділік деңгейі, пайдаланушы деңгейі, қауымдастық деңгейі және институционалдық деңгей. Қосымша екі кластер операциялар мен басқаруды қолдайды.
Хаттама деңгейі Ethereum-ның негізгі техникалық дамуына, соның ішінде хаттаманы қатайту, масштабтау, құпиялылық, қауіпсіздік және цензураға төзімділікке назар аударады. Қор бұл топ қауіпсіз форк жеткізу, қажетсіз күрделілікті азайту, сенімді тәуелділіктерді шектеу және zkEVM және посткванттық қауіпсіздік сияқты ұзақ мерзімді зерттеулерді ілгерілету бойынша жұмыс істейтінін айтты.
Қолжетімділік деңгейі пайдаланушылардың делдалдарға тәуелді болмай-ақ тізбекті оқуына, транзакция жасауына, әрекетті дәлелдеуіне, өкілеттік беруіне және жүйелерден шығуына назар аударады. Қор бұл жұмыс Ethereum-ның сенімді өзін-өзі сақтау және кастодиалды емес жолдарды қолжетімді ету мақсатымен байланысты екенін айтты.
Пайдаланушы деңгейі пайдаланушы қажеттіліктерін, пайдалану жағдайларын, білім беруді және әсерді өлшеуді зерттейді. Қауымдастық деңгейі қордың Ethereum, ашық бастапқы технология, құпиялылық зерттеулері және қоғамдық мүдделі технологиялар қауымдастықтары бойынша қоғамдық қатысуын және қарым-қатынасын басқарады.
Қызметкерлердің қысқаруы басшылықтың ауысуынан кейін
Институционалдық деңгей қордың қаржы институттарымен, кәсіпорындармен, үкіметтермен, университеттермен және коммерциялық емес топтармен жұмысын өңдейді. Қор бұл кластер практикалық Ethereum интеграцияларына, стандарттарға, эталондық архитектураларға және саясатпен айналысуға назар аударатынын айтты.
Қайта құрылымдау экожүйе неғұрлым таралған болған сайын Ethereum Foundation рөлі туралы кеңірек пікірталастан кейін жүреді. Бұрын қор ішінде болған кейбір жұмыстар енді сыртқы ұйымдар, жаңа зерттеу топтары және қолданбаға бағытталған командалар арқылы жалғасуы мүмкін.
Vitalik Buterin қордың биылғы жылы бюджетін шамамен 40% қысқартып, ұзақ мерзімді қор негізіндегі модельге көшетінін айтты. Ол қордың бұрынғы қалған қаражаттың жыл сайын шамамен 15% жұмсау үлгісінен 2030 жылдан кейінгі жылына шамамен 5% мақсатына ауысатынын айтты.
Buterin қысқартулар нақты шығындарды қамтитынын және кететін қызметкерлердің, соның ішінде Ethereum хаттамасын әзірлеуде көп жылдар бойы жұмыс істеген инженерлердің үлесін мойындады. Ол көпшілігі Ethereum-ға қордан тыс жерде үлес қосуды жалғастыруы мүмкін екенін айтты.
Ethlabs іске қосылуы сыртқы Ethereum зерттеу күшін қосады
Қайта құрылымдау Ethereum дамуы мен институционалдық қабылдау айналасында жаңа экожүйелік ұйымдар пайда болған кезде орын алады. Ethereum және ETH-ке бағытталған коммерциялық емес зерттеу және әзірлеу зертханасы Ethlabs осы аптада ірі Ethereum қазынашылық фирмалары мен Ethereum негізін қалаушы Джозеф Любиннің қолдауымен жарияланды.
BitMine Immersion Technologies және SharpLink Gaming, екі ірі мемлекеттік Ethereum қазынашылық компаниялары Ethlabs қолдаушылары ретінде аталды. Топ Ethereum-ның техникалық жол картасына және институционалдық қабылдауға назар аударады деп күтілуде, бұл қордан тыс тағы бір зерттеу құрылымын қосады.
Басқа экожүйелік топтар да құрылды, соның ішінде Ethereum Applications Guild, Ethereum Economic Zone және Argot Collective. Ethereum Foundation Ethereum-ды басқару өзін-өзі егемендік үшін инфрақұрылым құруға міндеттенген ұйымдармен бөлісуі керек деді.
Қор қайта құрылымдау бойынша кететін қызметкерлер жұмыс істеген жылына бір айлық жалақы немесе жергілікті заң талап ететін соманың ең жоғарысына тең жұмыстан шығу жәрдемақысын алатынын айтты. Ауысу қолдауы Ethereum экожүйесінде жаңа рөлдер табуға көмектесуді және ауысуға байланысты шығыстарға шағын грантты қамтиды.
The post Ethereum Foundation Cuts 20% of Staff in Leaner Reorganization appeared first on CoinCentral.